员工持股与股权激励有什么区别？员工持股与股权激励有哪些不同(2)

　　持股时间不同：公司或企业成立时，作为公司员工认购或出资，乡镇企业改革直接认股，也包括企业运行一段时间后员工持股的激励措施?企业运行后，股份企业上市前，为募集资金或者吸引其他私募信任度而实施股权激励，也有上市之后再实施公司员工持股。

　　效果不同：员工持股在我国产权改制初期成为重要手段，后期兼有福利和激励作用，实践中经常出现员工股权较分散，代持股人不明确，管理权不能很好行使等问题;股权激励更多的强调现代企业管理中将股权作为激励手段，企业“融智”的工具，但也常常带来管理层恶意收购公司股份等问题。