延迟退休新消息引关注！2020我国退休准备指数升至6.23

　　日前，《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》发布。职工非常关心的延迟退休的问题 ，《建议》在第十二条“改善人民生活品质，提高社会建设水平”的第45小点中有了明确说法。

　　《建议》表示，将健全多层次社会保障体系。

　　健全覆盖全民、统筹城乡、公平统一、可持续的多层次社会保障体系。

　　推进社保转移接续，健全基本养老、基本医疗保险筹资和待遇调整机制。

　　实现基本养老保险全国统筹，实施渐进式延迟法定退休年龄。

　　近年来，延迟退休一直是个热门话题。据悉，我国现行企业职工退休年龄为男60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁，这是上个世纪50年代《劳动保险条例》等法规明确的。1978年《国务院关于颁发〈国务院关于安置老弱病残干部暂行办法〉和〈国务院关于工人退休、退职的暂行办法〉的通知》再次予以确认，至今仍在执行。

　　相关新闻：

　　10日，2020中国居民退休准备指数调研报告发布会在“第十五届21世 纪亚洲金融年会”上举行。报告称，2020年中国居民退休准备指数为6.23，相较于2019年的6.15略有回升。据了解，退休准备指数的取值在0-10之间，数值越大表明退休准备越充分，其中8-10为高准备指数，6-7.9为中等准备指数，6以下为低准备指数。

　　2020中国居民退休生活信心保持高位

　　《中国居民退休准备指数调研报告》是由同方全球人寿联合清华大学经济管理学院中国保险和风险管理研究中心调研撰写。该指数的构成包含了6个因素，分别是退休责任意识、财务规划认知水平、财务问题理解能力、退休计划完善度、退休储蓄充分度以及取得期望收入的信心。